![TOP 500 2022](/sites/default/files/styles/thumbnail/public/news/2023-01/top500_2022_medium.jpg?itok=oaU1zE-U)
Jauns Dienas Bizness speciālizdevums - TOP 500 | Latvijas lielākie uzņēmumi 2022
Katra komersanta struktūras pamatā ir tā mērķi, kas ir jāsasniedz, un uzdevumi, kas jāpaveic šo mērķu sasniegšanai. Balstoties uz šiem principiem, komersanti var brīvi veidot savu uzņēmumu struktūras, tās grupējot pēc funkcijām, produktiem vai pakalpojumiem, ģeogrāfiskām vajadzībām vai kādiem citiem saimniecisko darbību vai sasniedzamos rezultātus raksturojošiem lielumiem.
Vienlaikus pati svarīgākā jebkura darba devēja vērtība ir šī uzņēmuma darbinieki, un tieši darbinieki sava darba rezultātā sasniedz komersanta noteiktos mērķus. Tāpēc darba devēju interesēs ir veidot saprotamas un funkcionējošas uzņēmumu organizatoriskās struktūras, kas padara efektīvu ikdienas darbību un rada labvēlīgu vidi darbinieku ikdienai.
"Līgumu rokasgrāmatas" autors Tamberga & Partneri sniedz detalizētu komentāru par būtiskajām izmaiņām dzīvojamo telpu īrnieku un izīrētāju savstarpējo attiecību regulējumā, kā arī iekļauj jaunu līguma paraugu “Sabiedrības līgums”.
Risku pārvaldības eksperte Anda Krauze papildina izdevumu "Riska vadības rokasgrāmata" ar nodaļu par informācijas tehnoloģiju risku vadību.
Kādēļ ir svarīgi apzināt un novērtēt iespējamos IT riskus un kādi kontroles pasākumi nepieciešami, lai mazinātu neplānotu negatīvu notikumu iespējamību?