Ārpustiesas parādu restrukturizācijas vadlīnijas Uzņēmuma vadītāja rokasgrāmata uzņēmuma apgrozījuma pieauguma temps[7]. Ārpustiesas parādu restrukturizācija ir labs veids, kā risināt problēmas uzņēmumā, kas kāda iemesla dēļ
22. pants. Deklarācijas sastādīšana un nodokļa maksāšana Uzņēmumu ienākuma nodokļa likuma komentāri samazinošas summas) citu starpā norādāmas šādas summas: uzņēmuma veiktās izmaksas, lai nodrošinātu specializētu jaunu darba vietu darbiniekam deklarācijas iesniegšanas. Deklarācijas iesniegšanas termiņš Likums nosaka, ka uzņēmumu ienākuma nodokļa deklarāciju maksātājs iesniedz vienlaicīgi ar uzņēmuma
29. pants. Atšķirīgas attieksmes aizliegums Darba likuma komentāri mērķa, kas strīdus gadījumā būs jāpierāda darba devējam. Tiesiski sasniedzamo mērķu pamatojumi var tikt noteikti gan ārējos, gan uzņēmuma iekšējos devējam pastāv iespēja veikt nepieciešamās izmaiņas uzņēmumā, taču tās nevar būt ar rezultātu, kas būtu traktējamas kā diskriminējošas darbiniekiem
149. pants. Ikgadējais apmaksātais atvaļinājums Darba likuma komentāri gadā var nelabvēlīgi ietekmēt parasto darba gaitu uzņēmumā, ar darbinieka rakstveida piekrišanu pieļaujams pārcelt atvaļinājuma daļu uz nākamo gadu daļu uz nākamo gadu tādēļ, ka tas varētu nelabvēlīgi ietekmēt uzņēmuma darba gaitu. Informācija par to, ka darbiniece ir grūtniece vai ka viņa baro bērnu
Arodslimības Darba aizsardzības rokasgrāmata , ārstēšanās sanatorijā u.c.), tehnisko palīglīdzekļu (protēžu u.c.) iegādei un remontam. Kā jārīkojas darba devējam, ja uzņēmuma darbiniekam pārcelt citā darbā (piemēram, šādu darbu uzņēmumā nav) vai nodarbinātais nepiekrīt pārcelšanai citā darbā, darba devējam ir jāņem vērā Latvijas Republikas
Prezentāciju dizaina formula ) Mērķauditorija: uzņēmuma vadītāji, uzņēmumu stratēģiskie vadītāji, pārdošanas vadītāji, personāla vadītāji, mārketinga vadītāji, grafiskie dizaineri (ar ne vairāk 2020.gada 25.februāris - 2020.gada 25.februāris
Kā vadītājam stiprināt sevi un komandu izšķirošus lēmumus, domājot gan par uzņēmuma finanšu rezultātiem, gan savu darbinieku labestību. Šajā vebinārā apkopoti praktiski instrumenti un metodes, kas 2020.gada 3.aprīlis - 2020.gada 3.aprīlis
Pārrobežu nodokļi: iespējas, spēles noteikumi un riski realitātē ir prasības ārvalstu uzņēmumu izmantošanai, lai mazinātu riskus? Mērķauditorija: uzņēmuma vadītāji, uzņēmumu stratēģiskie vadītāji, uzņēmumu finanšu 2020.gada 3.jūnijs - 2020.gada 3.jūnijs
Līgumi un “zemūdens akmeņi” tajos Kafijas pauze 12.15 – 13.15 Seminārs Mērķauditorija: uzņēmuma vadītāji, uzņēmumu stratēģiskie 2019.gada 27.februāris - 2019.gada 27.februāris
Praktiski padomi nodokļu un AML atbilstības risku novēršanai 18.jūnijs 16.15 – 17.15 Seminārs Mērķauditorija: uzņēmuma vadītāji, uzņēmumu stratēģiskie vadītāji, pašvaldību vadītāji, personāla 2019.gada 18.jūnijs - 2019.gada 18.jūnijs