3. princips: definē vēlamo kultūru
Riska vadības rokasgrāmata- vēlamā rīcība atsevišķām personām un uzņēmumā kopumā. Riska apzināšanās kultūra. Vadība nosaka īpašības, kuras vajadzīgas, lai laika gaitā sasniegtu
- un vadītājiem ir svarīgi radīt īsto izpratni par risku un noteikt toni visā uzņēmumā; «līdziesaistīšanas» vadības stila uzturēšana – vadība mudina
- personālu piedalīties lēmumu pieņemšanā un apspriest stratēģijas un darbības mērķu riskus; atbildības stiprināšana visās darbībās – vadība politikās
- ; risku apspriešanas stiprināšana lēmumu pieņemšanā – vadība, pieņemot galvenos darbības lēmumus, ietver riska scenāriju apspriešanu un pārskatīšanu, kas
- uzņēmums – vadība neuzskata risku par negatīvu, bet kā kritisku stratēģijas un uzņēmējdarbības mērķu sasniegšanai; riska izpratnes veicināšana