Pārlekt uz galveno saturu
Meklēšanas rezultāti
16.1 pants. Maksātāju atbildība par citiem likuma pārkāpumiem
Likuma "Par valsts sociālo apdrošināšanu" komentāri
- . likumu). Darba līgums slēdzams rakstveidā 2002. gada 1. jūnijā spēkā stājās jaunais Darba likums, kas noteic, ka darba līgums slēdzams vienīgi
- rakstveidā, taču ir uzskatāms, ka darba līgums ir noslēgts ar brīdi, kad puses ir vienojušās par veicamo darbu un darba samaksu. Rakstveida līgums kalpo
- uzņēmuma, graudniecības vai pārvadājuma līgums. Civillikums neparedz, ka šāda rakstura līgumi ir slēdzami rakstiskā veidā. Civillikuma 1511. pants noteic
- , ka līgums ir vairāku personu savstarpējs, ar vienošanos pamatots, gribas izteikums, kura mērķis ir nodibināt saistību tiesību. Tiesiska darījuma
- grāmatvedības uzskaitē vai pārskatos, kas iesniegti VID. Turklāt VID ir tiesības sodīt darba devēju, ja ir noslēgts līgums starp viņu un graudnieku
Privāto un publisko tiesību līgumi
Dokumentu un biroju pārvaldības rokasgrāmata
- kā šādu līgumu paraugi ir nosaukti: starpresoru vienošanās, sadarbības līgums, administratīvais līgums, deleģēšanas līgums un līdzdarbības līgums. Citas
- ieteicams, lai secība būtu vienāda gan dokumenta sākumā, gan beigās. b) Dokumenta veida nosaukums (vārds «līgums» vai ar kādu no specifikas norādēm
- : «darba līgums», «sadarbības līgums») – pieklājības rekvizīts. Parasti to novieto pirmsteksta zonā, zemāk nekā informāciju par dokumenta autoru. Dokumenta
- . Ja vien uz konkrēto līgumu neattiecas speciālais TA, kurā tiešā veidā prasīta rekvizīta noformēšana, to dokumentā var neiekļaut, un līgums ir viens no dokumentiem
- fiksēšana var radīt uzjautrinājumu vai nesapratni pārējiem līgumslēdzējiem vai tiem, kuriem līgums jāpilda. Nelietosim nevajadzīgus rekvizītus! d) Rekvizīts