Pārlekt uz galveno saturu
Meklēšanas rezultāti
Pilnvaras, atbildība un dokumentu parakstīšana
Dokumentu un biroju pārvaldības rokasgrāmata
- Pilnvaras, atbildība un dokumentu parakstīšana
- spēku nodrošinošās pazīmes! savukārt MK 04.09.2018. noteikumos Nr.558 «Dokumentu izstrādāšanas un noformēšanas kārtība» (tālāk tekstā – DINK 558
- vai dokumentu atvasinājumu kopuma pareizību organizācijā apliecina organizācijas vadītājs, cita amatpersona, kas ir tiesīga pārstāvēt organizāciju, vai šo
- lietvedības instrukcijā vai dokumentu pārvaldības sistēmā, izdarot ierakstu attiecīgajā amata aprakstā u.tml.), rīkojuma dokumentā (pavēlē, rīkojumā
- , kura atbilstoši darba pienākumiem ir tiesīga parakstīt dokumentu savā vārdā, dokumentā norāda pilnu attiecīgās organizācijas un personas amata
- , telefoniski vai citādi to esamību pārbaudot. 17. Organizācijas, tās struktūrvienības vai koleģiālās institūcijas dokumentu paraksta persona, kuras
Dokumentu pārvaldības sistēmas veidošana
Dokumentu un biroju pārvaldības rokasgrāmata
- Dokumentu pārvaldības sistēmas veidošana
- , ka dokumentu pārvaldības sistēmas apraksts jūsu organizācijā ir nepieciešams, jo atvieglos vai darīs caurskatāmāku darbu ar dokumentiem, tajā parasti
- nosaukumus un attiecīgos dokumentu veidus, lai, mainoties darbiniekiem, nav jāpārstrādā dokumenti. Parakstīšanas tiesības vēlams ierakstīt arī
- konkrētajos amatu aprakstos – lai, sākot darbu organizācijā, darbinieki skaidri zinātu, kādu dokumentu parakstīšanas tiesības viņiem ir. Kādi dokumentu veidi
- . Tos iekārto tad, ja pašiem nepieciešams, atvieglo darbu ar dokumentiem. Kā dokumenti «kustas» organizācijā? – dokumentu aprites shēma. Visnotaļ
- veidošana ar valsts arhīviem vai līgumorganizāciju, kura veic šo darbu. Parasti te apraksta arī iepriekšējo gadu dokumentu glabāšanas un iznīcināšanas