Darba kārtības noteikumi
Dokumentu un biroju pārvaldības rokasgrāmata- Darba kārtības noteikumi
- filiāles, kurās darba kārtības noteikumu nosacījumi par nodarbināšanu varētu būt atšķirīgi, darba devējs var izstrādāt katrai filiālei atbilstošus
- noteikumus. Tas atvieglo darbinieka izpratni par viņam saistošajiem nosacījumiem, taču darba devējam jāseko līdzi, kuri noteikumi kuriem darbiniekiem
- atvaļinājumu piešķiršanas vispārējā kārtība Darba kārtības noteikumu sadaļā «Atvaļinājumu piešķiršanas vispārējā kārtība» jānosaka uzņēmumā
- apmaksāto papildatvaļinājumu; atvaļinājumu bez darba samaksas saglabāšanas; grūtniecības un dzemdību atvaļinājumu; atvaļinājumu bērna tēvam, adoptētājiem
- vai citai personai; mācību atvaļinājumu. Šīs kārtības noteikšanā jāņem vērā likumā noteiktie pamatnosacījumi. Kādi nosacījumi varētu būt iekļauti darba