Pārlekt uz galveno saturu
Meklēšanas rezultāti
Darba devēja uzteikums
Dokumentu un biroju pārvaldības rokasgrāmata
- Darba devēja uzteikums
- attiecību izbeigšanas datumu, kas būs darbinieka pēdējā darba diena; darbiniekam izmaksājamās summas, kas var būt: nopelnītā alga līdz darba tiesisko
- datumu, kas būs darbinieka pēdējā darba diena; darbiniekam izmaksājamās summas, kas var būt: nopelnītā alga līdz darba tiesisko attiecību izbeigšanas
- summas, kas var būt: nopelnītā alga līdz darba tiesisko attiecību izbeigšanas dienai, kompensācija par neizmantoto atvaļinājumu, rīkojuma pamatu
- : nopelnītā alga līdz darba tiesisko attiecību izbeigšanas dienai, kompensācija par neizmantoto atvaļinājumu; rīkojuma pamatu – darba devēja
- tiesisko attiecību izbeigšanas datumu, kas būs darbinieka pēdējā darba diena; darbiniekam izmaksājamās summas, kas var būt: nopelnītā alga līdz
Darba līgums uz noteiktu laiku
Līgumu rokasgrāmata
- Darba līgums uz noteiktu laiku
- traucē Darbiniekam izpildīt Līgumā noteiktos darba pienākumus. 3. Darba alga un citi maksājumi 3.1. Darba devējs maksās Darbiniekam par pienācīgu šī
- obligāto maksājumu ieturēšanas. Darbinieka alga var mainīties atbilstoši Darba devēja algu politikai. Darba devējs apņemas izmaksāt darba algu divas
- persona], turpmāk tekstā – Darba devējs, no vienas puses, un [vārds, uzvārds], [personas kods], [adrese], turpmāk tekstā – Darbinieks, no otras puses
- līgumu, turpmāk tekstā – Līgums: 1. Līguma priekšmets 1.1. Ar šo Darba devējs pieņem darbā Darbinieku, un Darbinieks piekrīt pieņemšanai darbā
- pie Darba devēja, ņemot vērā un saskaņā ar šī Līguma nosacījumiem. Ar šo Darbinieks apņemas izpildīt darba pienākumus saskaņā ar šī Līguma noteikumiem to