Pārvaldes dokumentu veidi un ieteikumi to noformēšanai Dokumentu un biroju pārvaldības rokasgrāmata noformēšanu vai atrašanu un juridiskā spēka pārbaudi, šajā nodaļā dots dažādu rekvizītu un dokumentu noformēšanas apraksts un paraugi. Līdzīgi
Energoapgādes objektu projektēšana Būvniecības vadības rokasgrāmata ir šādas sastāvdaļas (MK noteikumu Nr.573 31.punkts): titullapa; projektēšanas uzdevums un tehniskie noteikumi; skaidrojošs apraksts, kurā uzdevumu, kas var ietvert šādus papildu dokumentus: nestandarta konstrukciju rasējumi; elektrotīkla aprēķina shēma; iekārtu izvietojums un apraksts – konstruktīvā mezgla risinājums, sienas biezuma kontrolmērījums, veicamo darbu tehnoloģiskais apraksts pa etapiem, norādot ailes kalšanas tehnoloģiju sastāvdaļas (MK noteikumu Nr.573 33.punkts): titullapa; skaidrojošs apraksts, kurā ir informācija par zemes vienības kadastra apzīmējumu, būves kadastra
Atbalsta programmu pieteikšanas kārtība Uzņēmuma vadītāja rokasgrāmata piešķiršanas kritērijiem. Informācijā par pieteikuma iesniedzēju cita starpā jāsniedz pieteiktās biznesa idejas īss apraksts par biznesa idejas mērķi augstākās izglītības dokumenta kopija; darba ņēmēja profesionālās pieredzes apraksts (Curriculum Vitae) un dokumentus, kas šo pieredzi apliecina un attīstības plānā jānorāda: jaunā produkta tehnoloģijas nepieciešamība un apraksts: jaunā produkta vai tehnoloģijas apraksts un tās
Iekšējais reglamentējums Dokumentu un biroju pārvaldības rokasgrāmata pārvaldības sistēmas apraksts, agrāk šo sauca par lietvedības instrukciju. Lielās organizācijās var veidot 2 dokumentus, arhīvu nodalot atsevišķi, taču pārvaldības sistēmas aprakstā. Ja ir vairāki darbinieki vai šīs darbības veic vairākās struktūrvienībās, ir svarīgs precīzs detalizēts apraksts, var būt aprakstā. Ja ir vairāki darbinieki vai šīs darbības veic vairākās struktūrvienībās, ir svarīgs precīzs detalizēts veicamo darbību apraksts ir: arhīviskais apraksts un uzskaites saraksti; var būt arhīva pase, kurā organizācija vai tās teritoriālā struktūrvienība norāda ziņas par tās
Vērtēšanas kritēriju noteikšana Riska vadības rokasgrāmata . Reitings Nosaukums Apraksts 1 Apraksts 2 5 Bieži/gandrīz noteikti Vismaz Apraksts 5 Ļoti augsts • Netiek plānoti scenāriji • Nav iespējams Nosaukums Apraksts 5 Ļoti augsts • Īstenojas ļoti ātri, momentāni, brīdinājumu nav vai ir maz
Emocijas darba vietā kā daži uzņēmumi ir radījuši amatu “Chief happiness officer” jeb CHO, ar nolūku rūpēties par darbinieku labizjūtu un motivāciju. 09.30 – 10.00 2020.gada 22.septembris - 2020.gada 22.septembris
OPM struktūra un saturs Projektu vadīšanas rokasgrāmata apraksts (detalizēti par šo – «The House of PM²»). 4. Project Organisation and Roles Spēcīgāka OPM daļa, kas precīzi nosaka , daži ir daļā 6 Planning Phase) un reģistru satura apraksts. Nedaudz mulsina, kādēļ ir šāda OPM organizācija (daļa plānu pamata dokumentā, daļa
Nodarbinātības attiecību izbeigšana ar valdes locekļiem Personāla vadības rokasgrāmata , gan AS valdes loceklim tiesības jebkurā laikā atstāt valdes locekļa amatu, par to iesniedzot attiecīgu paziņojumu sabiedrībai[4]. Ar brīdi, kad valdes loceklis ir paziņojis sabiedrībai par valdes locekļa amata atstāšanu, tiek uzskatīts, ka viņš amatu ir atstājis, pat ja šīs izmaiņas vēl nav reģistrētas
Darbinieku profesionālais dzīves cikls uzņēmumā Personāla vadības rokasgrāmata , tad izvēlas mainīt vai nu amatu, vai uzņēmumu. Tādēļ uzņēmumos, kuros ir liels tādu amatu īpatsvars, kuru veikšanai nepieciešamās kompetences var ātri
Nodarbināšanas aizliegums Dokumentu un biroju pārvaldības rokasgrāmata darbinieku nodarbināt noteiktajā amatā), piedāvājumu – informāciju par atbilstošo amatu vai amatiem (amata nosaukums, darba pienākumi, tiesības darba piedāvājuma ir atteicies, parakstu (amatu, parakstu, paraksta atšifrējumu), darbinieka apliecinājumu par piedāvājuma saņemšanu un datumu , uzvārdu, darbinieka personas kodu (var nenorādīt), darbinieka ieņemamo amatu (var nenorādīt), darba tiesisko attiecību izbeigšanas faktu pamatojumu