Maksātnespējas sērga pierimusi stājušies Ministru kabineta noteikumi "Kārtība, kādā kārto maksātnespējas procesa administratora amata pretendentu sarakstu un izvēlas maksātnespējas
Aktualitātes līgumu izstrādē un administratīvie sodi tika noteikti Latvijas Administratīvo pārkāpumu kodeksā, savukārt no 2020. gada 1. jūlija administratīvo pārkāpumu apraksts
Sagaida emocijas un jokus no darījuma, paaugstinājums amatā, darba piedāvājums, citu cilvēku vēlme sadarboties, biznesa piedāvājumi. Balva var būt arī kāds nieciņš sev – garšīga šokolāde
Nepieciešams palūkoties plašāk: darbinieku meklēšana un atlase darbinieku trūkuma apstākļos , kā iemācīties, un pēc pusgada vai gada kļūs par lieliskiem darbiniekiem jaunā amatā. Protams, tajā brīdī ir jāsāk domāt soli uz priekšu. Lai šādiem
Laba malka ātrāk izdeg personāla mainību, negatīvu attieksmi, pildot amata pienākumus, intereses trūkumu par saviem uzdevumiem un organizācijas rezultātiem. O. Dzene uzskata
Kā uzņēmumā veidot vienotu izpratni par riskiem? faktori. Iekšējo risku piemērs ir darbinieku krāpšanās, veicot amata pienākumus. Savukārt ārēji riski, piemēram, izmaiņas tiesību aktos, radīs iekšējo
Kāds var būt pamats darbinieka atbrīvošanai no civiltiesiskās atbildības? būt pušu strīdus pamats, jo darba devēja vērtējumā darbinieks tomēr tiek pieņemts darbā kā sava amata profesionālis. Komentē Rita Dindune (3) Saskaņā
Darba likums – nepieciešamu pārmaiņu priekšā attiecīgā amata darba algas kopējās mēneša vai gada summas bruto vai paredzēto stundas tarifa likmes samaksas amplitūdu. Grozījumu mērķis bija izslēgt
Slimošana "uz papīra" izmaksā miljonus publiskajā pārvaldē – atliek pret kādu amatpesonu ierosināt disciplinārlietu vai aizrotēt netīkamā amatā, kā pienāk ziņa, ka cilvēkam ir slimības lapa
Paaudžu plaisa darbavietā: izaicinājumi 2019 vai nepietiekamu novērtējumu, nevis cīnīsies esošajā darba vietā un amatā, bet drīzāk meklēs citu darba vietu un iespējas. Tā kā uzņēmējdarbības vide, lielā