Pārlekt uz galveno saturu
Meklēšanas rezultāti
Stress – viena pagale nedeg
Darba aizsardzības rokasgrāmata
- . No organizatoriskiem faktoriem izdegšanu veicina liela darba slodze, sociālā atbalsta trūkums, nepietiekams darba laiks, nespēja ietekmēt notiekošo
- , attiecības starp darbiniekiem, komunikācija u.tml. Cilvēkiem stress nereti ir norma, dzīvesveids un daļa no uzņēmuma kultūras, arī sinonīms «intensīvam darbam
- lietās ir kopējai uzņēmuma kultūrai un vadītāja paraugam. «Ja vadība oficiāli pauž attieksmi: mēs rūpējamies par saviem darbiniekiem, bet uzņēmumā
- nereti paši darbinieki «atnes» uz darbu, uzņēmuma līmenī nemaz nevar atrisināt, piemēram, finanšu problēmas (īpaši – parādi), attiecību problēmas (krīze
- mācīšanās un problēmu risināšana, augsta efektivitāte un darba izpilde, klientu apmierinātība un pievilcīgs uzņēmuma tēls. Savukārt stresa sekas
10. pants. Darbinieku pārstāvība
Darba likuma komentāri
- vai amatpersona; 2) darbinieku pilnvaroti pārstāvji, kuri ievēlēti saskaņā ar šā panta otro daļu. (2) Darbinieku pilnvarotus pārstāvjus var ievēlēt, ja uzņēmumā
- sapulcē, kurā piedalās vismaz puse no attiecīgā darba devēja uzņēmumā nodarbinātajiem darbiniekiem. Sapulces gaitu protokolē un pieņemtos lēmumus
- apvienoties, to neatkarību un līdztiesību, arodbiedrību reģistrēšanu, to tiesības, tai skaitā sociālā dialoga pārstāvībā, regulē 2014. gada 1. novembra
- Arodbiedrību likums. Latvijas Brīvo arodbiedrību savienība ir lielākā organizācija, kas apvieno 20 dažādu nozaru dalīborganizācijas. To pamatvienības
- , ka pilnvaroto pārstāvju vēlēšanās piedalās vismaz puse no darba devēja uzņēmumā nodarbinātajiem darbiniekiem, tad protokolam tiek pievienots sapulcē
Sociālās apdrošināšanas obligāto iemaksu likmes
Likuma "Par valsts sociālo apdrošināšanu" komentāri
- apdrošināšanai, vecāku apdrošināšanai 31,47 31,71 31,72 31,72 Brīvprātīgo iemaksu likme mikrouzņēmumu nodokli maksājošā uzņēmuma
- apdrošināšanai 34,09 34,09 34,09 34,09 Brīvprātīgo iemaksu likme mikrouzņēmumu nodokli maksājošā uzņēmuma darbiniekam, kurš sasniedzis
- pensionēšanās vecumu 28,75 29,73 29,87 29,87 Brīvprātīgo iemaksu likme mikrouzņēmumu nodokli maksājošā uzņēmuma darbiniekam, kurš
- atbilstošas vienošanās ar EEZ dalībvalstīm un Šveices Konfederāciju sociālā nodrošinājuma jomā) noteikumi.