Pārlekt uz galveno saturu
Meklēšanas rezultāti
Valdes locekļu nodarbināšana, tiesiskās attiecības ar sabiedrību, darba apmaksa
Uzņēmuma vadītāja rokasgrāmata
- Valdes locekļu nodarbināšana, tiesiskās attiecības ar sabiedrību, darba apmaksa
- starp valdes locekli un sabiedrību. Ja tiek noslēgts darba līgums, tad attiecības starp sabiedrību un valdes locekli regulē Darba likums ar visām no tā
- noslēgts jebkāda veida rakstisks līgums ar valdes locekli, atbilstoši Darba likumam prezumē, ka ar valdes locekli pastāv darba tiesiskās attiecības
- un ir noslēgts darba līgums, tikai nav ievērota likumā prasītā rakstiskā forma (AT Senāta Civillietu departamenta spriedums lietā Nr. SKC 1/2011
- ). Komerclikums nosaka, ka valdes locekļa amatam nav obligāti jābūt balstītam uz atlīdzības principu. Likums paredz, ka valdes loceklim ir tiesības uz tādu
- uz darba līgumu – tās var tikt veidotas uz dažādu līgumu pamata. Tomēr darba līguma noslēgšana ir viena no iespējām, kā noregulēt attiecības