Riska vadības rokasgrāmata reiderisma īstenošanas shēmas? Kā jādomā un jāpieņem lēmumi krīzes situācijās? Kādai jābūt krīzes komunikācijas stratēģijai? Kā saglabāt un pilnveidot uzņēmuma reputāciju? Kā nokļūt uz viļņa ar jaunu ideju?
Pirkuma līgums Publisko iepirkumu konkursu rokasgrāmata . Turklāt, ja vienā līgumā ir ietverti dažādi CL paredzēto līgumu veidi (piemēram, pirkuma līgums un uzņēmuma līgums, ja papildus preču pārdošanai pārdevējs
24. pants. Nodokļu samaksas termiņu pagarināšana un nodokļu parādu kapitalizācija Likuma "Par nodokļiem un nodevām" komentāri , kuriem nodokļa parāds izveidojies līdz privatizācijai. Līdztekus nosacījumam, ka var tikt kapitalizēts tikai tāds privatizētā uzņēmuma parāds, kas
Būvniecības dalībnieki Būvniecības vadības rokasgrāmata rakstveidā slēdzami darba vai uzņēmuma līgumi. Ja būvētājs noslēdzis būvdarbu līgumus ar atsevišķu būvdarbu veicējiem, viņš izsniedz būvatļaujas
Latvijas Republikas Augstākās tiesas Civillietu departamenta 2015.gada 30.janvāra spriedums lietā Nr.SPC-3/2015 (Parādnieka iebildumu pamatotība maksātnespējas procesā tiesā) Uzņēmuma vadītāja rokasgrāmata . Iebildumos parādnieks norādījis, ka neapmaksā rēķinus tādēļ, ka pastāv strīds un spēju izpildīt saistības parādnieks pamatojis ar uzņēmuma lielo
Risks, riska vadība – jēdzieni un būtība Riska vadības rokasgrāmata un informācijas zaudēšanu; klientu uzticības zaudēšanu uzņēmuma saražotajai produkcijai vai sniegtajiem pakalpojumiem; darbinieku zināšanu trūkumu
17. pants. Deklarācijas sagatavošana un nodokļa maksāšana Uzņēmumu ienākuma nodokļa likuma komentāri uzņēmuma pārskata gada sākumam un beigām un tas nav garāks par 12 mēnešiem. (Ministru kabineta 2017. gada 14. novembra noteikumi Nr. 677 "Uzņēmumu
6.4 pants. Apliekamā ienākuma koriģēšana par procentu maksājumiem Uzņēmumu ienākuma nodokļa likuma komentāri maksājumi) vidējais apjoms pārsniedz summu, kura vienāda ar četrkāršotu nodokļa maksātāja uzņēmuma gada pārskatā atspoguļoto pašu kapitāla apjomu
Bērnu un pusaudžu nodarbināšanas līgums Līgumu rokasgrāmata . Iepazīstināt bērnu/pusaudzi ar uzņēmuma un/vai iestādes darba kārtības noteikumiem, instrukcijām, darba drošības, ugunsdrošības un citiem noteikumiem. 7.9
58. pants. Atstādināšana no darba Darba likuma komentāri uzņēmumā, tas ir, gadījumos, kas noteikti DL 101. panta pirmās daļas vienpadsmit punktos. Arī DL 102. un 103. panta normu ievērošana ir obligāta. Komentē