Pārlekt uz galveno saturu
Meklēšanas rezultāti
11. pants. Darbinieku pārstāvju tiesības un pienākumi
Darba likuma komentāri
- , kas skar darbinieku sociālās, ekonomiskās un profesionālās tiesības, darbinieku pārstāvji risina darba koplīguma ietvaros, taču arī citu dokumentu, kas
- , vai citu dokumentu. Jāatzīmē, ka likums paredz šādas informācijas neizpaušanas pienākumu ne tikai pārstāvības un konsultēšanas laikā, bet arī pēc tā
- . Turklāt šis laika periods nav ierobežots. Minētie nosacījumi attiecas uz visām tām personām, kuras ar attiecīgo dokumentu, kurā darba devējs noteicis
1. pants. Likumā lietotie termini
Likuma "Par nodokļiem un nodevām" komentāri
- neiesniegšanu var kvalificēt kā izvairīšanos no nodokļu nomaksas, jo likumā ir paredzēts dokumenta iesniegšanas pienākums. Tomēr jādomā, lai dokumentu
- neiesniegšanu kvalificētu kā izvairīšanos no nodokļu nomaksas, praksē vienlaikus ar dokumentu neiesniegšanu ir jābūt arī citiem nodokļu likumu pārkāpumiem
- tad, ja atklājas fakti, kas liecina par dokumentu viltošanu, krāpšanu vai citām krimināli sodāmām darbībām. Arī nodokļu maksātājam pēc nodokļu revīzijas
- uzskaites un aprites kārtības, ieņēmumu un izdevumu reģistrēšanas kārtības, grāmatvedības dokumentu noformēšanas kārtības un tirdzniecības noteikumu
- kā formāli likums paredz dokumentu atbilstības pārbaudi veikt, nepieprasot no nodokļa maksātāja saimniecisko darbību apliecinošus dokumentus, tad ar 2009