Kad darba devējs var atprasīt apmācību izdevumus?
Personāla vadības rokasgrāmata- Darba devējam ir tiesības prasīt, lai darbinieks atlīdzina darba devēja izdevumus par kvalifikācijas paaugstināšanu saskaņā ar vienošanos
- par apmācību, ievērojot iepriekšējās apakšnodaļās aprakstītos ierobežojumus, ja vienošanās termiņa laikā[1]: darbinieks uzteic darba līgumu (izņemot darbinieka
- uzteikumu svarīga iemesla dēļ – DL 100. panta piektā daļa[2]); darba devējs uzteic darba līgumu darbinieka pārkāpumu dēļ (DL 101. panta pirmās daļas
- iestājas apmācību laikā vai darbinieks pārtrauc kvalifikācijas paaugstināšanu bez attaisnojoša iemesla, darba devējam ir tiesības prasīt, lai darbinieks
- . ^ Par darbinieka uzteikumu svarīga iemesla dēļ vairāk skatīt Rokasgrāmatas 2.11. apakšnodaļā. ^ DL 96. panta astotā daļa.