Kā uzņēmumā veidot vienotu izpratni par riskiem? iestāšanos un to sekas. Iekšējos riskus, piemēram, kļūdas, var izraisīt gan organizācijas darbinieki un notiekošie procesi, gan sistēmas un arī ārēji
Efektīva laika plānošana cilvēkam neatkarīgi no amata, dzimuma, stāvokļa sabiedrībā. Laika plānošana ir tas pats, kas principi, kā gūt panākumus biznesā, darbā, attiecībās
Kas darba devējam jāzina par darbinieku kvalifikācijas paaugstināšanas juridisko pusi? un kvalifikācijas paaugstināšanas juridiskie aspekti 2.4.1. Vispārīgie principi darbinieku kvalifikācijas paaugstināšanā 2.4.1.1. Vienlīdzīgas darbinieku
Dizaina domāšana pārmaiņu vadībā reālie pārmaiņu "klienti" un kas viņus patiesi satrauc. Dizaina domāšanas principi ļauj izvairīties no stereotipiskas pieejas, radīt tieši konkrētajai
Uzņēmējiem iespēja piedalīties pašvaldību saistošo noteikumu pieejamības vērtēšanā Pašvaldību saistošie noteikumi veido daļu no Latvijas tiesību sistēmas. Tieslietu ministrija šobrīd vērtē pašvaldību saistošo noteikumu pieejamību
Faktorings: līguma aspekti, riski, darījumu normatīvi tiesiskais regulējums darbībā? Kāds ir galvenais efektīva riska vadīšanas sistēmas ieviešanas priekšnosacījums? Kā panākt visu faktoringa kompānijas līmeņu pārliecību
Aicina novērtēt šķīrējtiesu darba kvalitāti aizpildīšana neprasīs vairāk kā 5-10 minūtes. Aptaujas anketa būs pieejama Tiesu administrācijas elektronisko aptauju un vēlēšanu sistēmas vietnē līdz 15
Aktualizētas līgumcenu robežvērtības piemērojamie nodokļi, izņemot PVN. Paredzamo līgumcenu nosaka, lai secinātu, vai tiek sasniegtas normatīvajos tiesību aktos noteiktās līgumcenu robežvērtības
Nosacījumi efektīvai darbinieka novērtēšanai vadības sistēmas raksturojums Veiktspējas vadības shēma pozīcijai/darbiniekam Nosacījumi efektīvai darbinieka novērtēšanai Regulārās novērtēšanas
Kas jāzina par troksni birojā? (A), radot telpās strādājošajiem cilvēkiem diskomfortu. Viņi cits citam traucē, kā rezultātā var rasties dažādi nespecifiski nervu sistēmas traucējumi